本文摘要:2015年8月7日,水利部精神文明建设指导委员会办公室发布了水利志愿者服务标志:以蓝色多色调、变形汉字心为主体图案,可以分离为手持水滴,也可以形象地分解汉字山和水。正式成立部党组书记、部长陈雷任组长水利部人才工作领导小组,制定实施全国水利人才队伍建设十二五计划和2014-2017年水利干部教育训练计划,探索水利行业首席技术人员、首席水文预报员选拔制度,大力开展水利职业教育和基层简单人才培养……

全国水利

□记者樊益滋昨晚回到北方,今年东方。十二五水利发展计划将在今年年底画出完整的句号,第十三个五年计划也将出发。在这五年的风雨中,全国水利系统手党建的桨,扬起人才的帆,各方面的力量聚集在华丽的党旗下,大大发展水利人才队伍,推进水利改革发展的船只努力包机。

在这五年里,从创先争优到三贤三实的专题教育,从建立完善水利严惩和防腐体系到实施党风廉政建设两大责任,从建立全国文明单位到先进设备水利人物的典型竞争兴起,从大力开展水利职业教育到全面实施七大人才培养工程,水利党建、人才建设这一伟大工程,唱响了水利兴水的壮美乐章。思想引导谱曲党建新曲蒋志刚,一直充满正能量的水利干部。

他记录了120多本志刚笔记,踏入孝昌沟坎坎,被称为孝昌水利的活图。张生贤,用生命演绎敬业的水利工程师。他用一生写下了与水的不解之缘的生命,奏响了水利工程师爱岗敬业的最强音。

曹君,沙漠甘泉的护水人。他冲锋前,和同事一起在不毛之地建造绿色屏障的他走在村子里,调停纠纷,被称为庄稼人的亲切人。2014年,这三个典型人物的事迹在全国水利系统中广为流传,成为新时代的基准和榜样。

这是水利系统选择树木的典型、培育和贯彻社会主义核心价值观的缩影。五年来,水利部党组坚决以积极开展培养和贯彻社会主义核心价值观自学教育为党建工作的有力抓手,制定实施《关于水利系统培养和贯彻社会主义核心价值观的实施意见》,建立先进典型,继续建设水利职业道德和行为规范体系,大大提高党员干部的思想政治水平。2013年7月3日,水利部召开会议党群众路线教育实践活动员大会,贯彻落实习近平总书记的重要讲话精神,根据中央对教育实践活动的整体拒绝,积极开展水利部教育实践活动员的配置。

抓住自学教育,听取意见,调查问题,开展批评,调查实施,建立印章制度等重要环节,以高标准、高质量积极开展教育实践活动,水利系统风格建设获得显着利益。2015年5月22日,水利部部长陈雷以类似的党课突破了全国水利系统积极开展三贤三实专题教育的序幕。各级党组织认真制定特别教育实施方案等,部党组成员、各级党组织班成员坚决谈特别党课,大力参加特别学习研讨和特别民主生活会。许多党员干部认真贯彻三贤三实拒绝,以三贤三实为理由,作为人权法律自己的基本遵循,以干事创业的行为标准。

十二五期间,全国水利系统贯彻落实党中央决策部署,加强思想政治建设探索。无论是从上到下一贯的配置实施,还是地方创造性党建工作的有效探索,一系列活动的积极开展,都在水利系统党员干部头脑中流经了最近的党建思想成果。在一次思想的洗礼下,水利系统党建工作的科学化水平构筑了新的跨越。

剑高悬创造清廉的风尚父母经常挂在嘴边是不劳而获。他们还劝我,不要贪小便宜,不要相信天上不扔馅饼,所有的收入都来自辛苦的代价。

在水利部直属机构的家庭援助活动中,水利部水利水电计划设计总院的朱振晓描写了自己的家风故事。2015年7月2日、11月9日,分别由中央纪律委员会驻水利部纪律检查组组长田野和中央纪律委员会副书记杨晓渡特地教育的水利廉政讲堂中天,成为后部直属机构廉政教育和廉政文化建设的悦耳品牌。家庭助廉、廉洁水利漫画展、廉政格言警句要求推进、水利廉政大讲堂……这五年来,特别是党的十八大以来,习近平同志为总书记的党中央坚决党要管理党,严格管理党,推进水利系统党风廉政建设的持续深入。

2015年12月8日,在水利系统实施党风廉政建设主体责任和监督责任座谈会上,部机关司局和直属机关党政主要负责人与部党组签订了2016年度党风廉政建设责任书,各省级水行政主管部门主要负责人与水利部签订了2016年度党风廉政建设承诺书,机关司局、直属机关主要负责人与分管部领导签订了2016年度党风廉政建设承诺书。水利系统廉政主体责任在新年到来时再次实施。

黄委党组制定印刷责任表,使委党组和大家对自己负责的责任一目了然的水利部水文局(水利信息中心)党委加强行业监督,了解前进水文行业反腐倡廉建设的李水公司实行廉政保证金制度,致力于原始开口责任执行工作链……某主体责任的实施,为水利系统党风廉政建设奠定了坚实的基础。2015年,中央纪律委员会派驻水利部纪律检查组咨询会话部门和司局级干部共计14次的组织回国的12个部门直属部门、5个地方水利厅(局)和21个基层水利部门的调查,明确要求如何实施两个责任的元旦、春节、中秋节、国庆节等最重要的节点,向400多名干部发送廉政警告邮件,警告党员干部过了廉洁的节日……一系列数据显示,水利系统的监督责任大幅度增强。

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水利部规划司不断加强根本水利工程进展、中央水利投资计划继续执行等水利计划相关工作监督检查,上海市水务局完成市民服务热线,完善会议总办机制,加强监督管理山东省水利厅开通廉政邮件平台,为领导干部设立廉政闹钟……全国水利系统纪检监察部门正确运用监督执行纪四种形态,保证全面从严治党落实。党风廉政建设涉及民心向背,涉及事业胜负。在惩治腐败、缺乏四风的高压态势下,全国水利系统肩负着党风廉政建设主体监管责任,抓在手上,落到实处,以党风廉政建设新利益,增进水利事业新发展。

文化传承绘制精神画卷的17个部门被授予第4届全国文明部门称号,22个部门之后保持全国文明部门称号,64个部门被评价为第7届水利文明部门,37个部门被确认为全国青年文明部门称号,71个部门被确认为水利建设工程文明部门。在十二五期间,全国水利系统精神文明建设是承载荣誉的5年,可以说是活力爆发的5年。文明服务模型窗口推进了广泛积极开展人民服务、根行业新风活动的维持生态环境,提倡文明新风主题活动,加强了全社会水忧意识、水环境和水资源保护意识的文明机构命名,文明工地、文明灌溉区、文明水文测站、文明水电站(所)、文明家庭等多层次创建活动的积极开展。

建设

2015年8月7日,水利部精神文明建设指导委员会办公室发布了水利志愿者服务标志:以蓝色多色调、变形汉字心为主体图案,可以分离为手持水滴,也可以形象地分解汉字山和水。这个名字是关怀山川的标志,是献身、爱、互惠、转型志愿者精神的突出,可以说是水利精神文明建设的扩大。

2011年,水利部编制了《水文化建设计划纲要(2011-2020年)》,水文化建设放在水利建设发展的最重要方向。正式成立中华水文化专家委员会,邀请中国作家协会会员回国黄河、长江积极开展乡土和创作活动,编辑出版水文化系列丛书,编辑出版水文化教材,积极开展水文化进入大学,积极开展水文化遗产现状调查和维护等专题研究……丰富多彩的水文化建设活动人与自然水文化的建设,与精神文明创立工作的融合,为党的建设工作激起了活力,内容非常丰富。

春风化雨,润物无声。全国水利系统精神文明和文化建设如春雨般润人心田,文明人和自然水利发展蓝图已经铺开。服务发展唱人才强音缓慢水利改革发展,人才是核心。

陈雷多次强调,人才在推迟水利事业跨越式发展中最重要的是战略定位。十二五期间,水利人才工作关注服务发展、创造性机制、重点突出、以往为本的工作原则,重视顶层设计,重视服务基层,重视全面发展,加强培养人才差异化的基础工作,逐渐形成尊重人才、关怀人才的体制机制,呈现出各种人才竞争蓬勃发展的好势头,为水利事业的良好和缓慢发展取得了坚定的人才支持和智力确保。2011年11月25日,水利部组织召开全国水利人才工作会议,回顾总结十一五水利人才工作成绩,研究部署十二五水利人才发展计划,为十二五期间水利人才队伍建设高站、高计划、高站,突破了良好的序幕。正式成立部党组书记、部长陈雷任组长水利部人才工作领导小组,制定实施全国水利人才队伍建设十二五计划和2014-2017年水利干部教育训练计划,探索水利行业首席技术人员、首席水文预报员选拔制度,大力开展水利职业教育和基层简单人才培养……从顶层设计到制度计划,水利人才差异化的机制得到了有效确保。

水利部机关司长、部直属部门领导干部、地方管理水利业务的行政领导和地市水利局长1000多人,派遣130多名干部到地方进行职务训练,党政领导人才训练工程增强了党政领导人才素养的两院院士11人,全国工程测量设计师10人,中组部直接联系专家18人,百万人才工程国家级人才38人,5151人才工程部级人才118人,全国水利青年科技人才49人才,学技术领导人才建设工程减缓了专业技术领导人才培训期间,国家级人才建设技术领导人才建设技术领导人才建设技术领导人才培训学院,积极开展了200级水利技术领导人才培训,开展了新的专业水利技术建设技术领导人才培训。七大人才培养工程的全面实施,推进了各种水利人才队伍的专业协调发展。收官十二五,共说五年有钱。十二五即将过去,十三五向我们走去。

五年党建和人才队伍建设工作浓墨重彩,手桨扬帆,靠旗领航,为水利改革发展取得重要思想动力和人才确保展望未来,我们也相信十三五一定会进行党建人才的新篇章,拼命创造发展、水利兴水的鸿篇巨作。

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